各学院（系）、有关单位：
为帮助新教工尽早适应在学校的各项工作，尽快完成职业角色的转变，增强对学校的认同感和归属感，学校每年定期组织新教工始业教育培训。现将有关事项预通知如下：
一、培训对象
2024年9月以来进校的教师、党政管理人员、实验技术人员、工程技术人员、图书资料人员、行政和技术专员等，以及尚未参加过始业教育培训或未符合始业教育培训要求的上述各类人员。
二、培训安排
培训采用集中培训与素质拓展相结合的方式进行，初步安排如下：
1.集中培训：采用线上线下相结合的方式。线下培训时间定于9月初、秋学期开学前，所有新进教职工均需参加，内容包括“浙大欢迎您”活动、校领导入校第一课专题报告等，线上学习通过“学在浙大”平台课程开展。
2.素质拓展：时间定于9月中下旬，开设校园寻根、运动拓展、西迁文化、职业发展、急救技能、科技创新等主题拓展项目。所有新进教职工可任选1项参与（为了方便活动的组织，每个项目有参与人数的限制）。
三、培训要求及相关政策
各类人员完成理论培训和素质拓展达到相关培训要求后，始业教育培训成绩方为合格。根据《浙江大学管理人员职员职级聘任实施办法》（浙大发人〔2017〕24 号）《浙江大学专业技术职务评聘实施办法》（浙大发人〔2020〕50 号）等文件精神，始业教育培训合格作为2011年及以后进校的教职工评聘专业技术职务或晋升职员职级的必备条件。对于已具有高级职称的新进教师或非华裔外籍教师，不作硬性要求，欢迎参加。
四、其他
1. 请各学院（系）、有关单位认真组织教职工参加培训，可参考“2024年9月后进校人员名单和历年未通过人员名单”（附件1），补充并确认本单位参训人员，填写“2025年新教工始业教育培训人员汇总表”（附件2），并于2025年7月18日前通过链接https://form.zju.edu.cn/#/dform/genericForm/ZCQMUa1n完成报送。
2.为更有效地开展素质拓展活动，满足教职工按需选学需求，请各单位提前征求每位新进教职工的意愿，预填报 1 个意向素质拓展项目（项目简介详见附件 2 中的说明）。同时，请通知本单位拟参加培训人员提前安排好时间。
培训具体安排详见后续正式通知，请关注党委教师工作部网站（http://jsgzb.zju.edu.cn）。
联系人：丁文雅
联系方式：88206509
附件：1.2024年9月以来进校人员名单和历年未通过人员名单（供参考）
党委教师工作部
2025年7月11日
